Nghị định 157/2018/NĐ-CP  quy định về mức lương tối thiểu vùng mới tăng từ 160.000 – 200.000 đồng/tháng: Từ ngày 01/01/2019, khi thỏa thuận lương với NLĐ làm việc theo hợp đồng lao động, doanh nghiệp phải đảm bảo mức tối thiểu như sau: Đối với NLĐ làm công việc đơn giản nhất, lương tối thiểu bằng lương tối thiểu vùng.Danh mục địa bàn áp dụng mức lương tối thiểu thuộc vùng I, vùng II, vùng III và vùng IV được quy định tại Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định này.